Objectifs pédagogiques

​

• Comprendre les obligations législatives et réglementaires relatives à l’évaluation des risques SST

• Préparer, élaborer et/ou mettre à jour son document unique

​

Public visé

​

• Manager ou responsable d’équipe

• Responsable associatif

• Employés

• Chefs d’entreprises, artisans, commerçants

​

Contenu de la formation

​

• Les enjeux de la prévention des risques professionnels

• Obligations réglementaires de l’employeur relatives à l’évaluation des risques professionnels (EVRP), les sanctions, cas de jurisprudence.

• Les bénéfices de l’EVRP pour l’entreprise

• Les différentes étapes d’une démarche d’EVRP : points de vigilance et facteurs de réussite

• Elaborer et/ou mettre à jour son document unique : définition des notions de danger, risque, dommage…

• Mécanismes d'apparition d'un dommage

• Le découpage en unités de travail

• L’identification des risques : familles de risques, repérage en situation de travail

• La cotation des risques et méthodologies simplifiées relatives à certains risques (vibrations, bruit, TMS…)

• Le plan d’actions : les principes généraux de prévention, le choix des mesures de prévention, les indicateurs de suivi

• Présentation d’une méthodologie participative d’EVRP

​

Organisation de la formation : 

​

Équipe pédagogique 

​

• Formatrice IPRP et médiatrice du travail

​

Moyens pédagogiques et techniques

• Documents supports de formation projetés

• Exposés théoriques

• Études de cas concrets

• Paperboard

• Remise de documents supports à la suite de la formation

• Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation

​

Suivi de l’exécution et de l’évaluation des résultats de la formation

• Feuilles de présence

• Questions orales ou écrites (QCM)

• Mises en situation

• Autoévaluation des stagiaires en début et fin de formation

• Remise d’une attestation de formation

• Évaluation de satisfaction ou évaluation « à chaud » à l’issue de la formation

• Évaluation des effets de la formation 3 mois après

​

Accessibilité aux personnes handicapées

• Nos locaux sont accessibles aux personnes à mobilité réduite (PMR).

• Pour toute autre situation de handicap, contactez-nous.

​

Effectif

​

• 5 à 10 personnes

​

Télécharger la fiche